מנכ"ל.ית הלהקה אחראי.ת להובלת כלל הפעילות הארגונית – התפקוד השוטף של הלהקה ופיתוח וצמיחה בהתאם לחזון המנהלת האמנותית וכוריאוגרף הבית.המנכ"ל.ית שותף.ה מוביל.ה בקביעת המטרות ובגיבוש האסטרטגיה הארגונית, ואחראי.ת על ביצוע ועל יישום המדיניות.

*שימו לב שיש לצרף קורות חיים וסרטון, פירוט בתחתית תיאור המשרה.

התפקיד כולל:

• אחריות מלאה להתנהלות הלהקה, לרבות במצבי משבר ואירועים חריגים.
• תכנון אסטרטגי רב שנתי יחד עם המנהלת האמנותית והועד המנהל.
• הכנת תכנית עבודה שנתית ובקרה על ביצועה.
• ניהול ופיתוח שוטף של מנהלי ועובדי הארגון.
• ניהול פיננסי של הארגון, הבטחת האיתנות הכלכלית והניהול התקין.
• אחריות על פיתוח וגיוס משאבים.
• פיתוח שותפויות אסטרטגיות. יצירת קשרים משמעותיים עם תורמים וקרנות.
• ייזום והטמעה של פעילויות, פרויקטים וערוצי פעילות חדשים המכוונים להרחבת פעילות הלהקה.
• אחריות על השפה המקצועית והניהול המקצועי.
• עבודה ישירה מול הועד המנהל- דיווחים שוטפים ויישום החלטות הועד.

דרישות התפקיד:

• תואר אקדמאי, מוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה.
• תואר שני או שלישי –יתרון.
• ניסיון של חמש שנים לפחות באחד מתפקידים אלו: מנכ"ל/סמנכ"ל של תאגיד בעל מחזור כספי של לפחות 30 מיליון ₪  או בתפקיד בכיר שווה ערך לאלה וניהול ישיר של תקציב מ-30 מיליון ש״ח ומעלה.
• ניסיון בעבודה מול צוות הנהלה.
• אוריינטציה עסקית לצד היכרות עם העולם הפילנתרופי בארץ ובחו"ל.
• היכרות עם עולם התרבות בישראל ו/או בחו״ל – יתרון.
• ניסיון מוכח של 5 שנים בגיוס כספים.
• ניסיון בניהול עמותה חברתית ועבודה עם גורמי ממשל ורשויות מקומיות – יתרון.
• שליטה מעולה בעברית ויכולת התנסחות ברמה גבוהה, בכתב ובע"פ.
• אנגלית ברמת שפת אם, בכתב ובע"פ.
• שפות נוספות – יתרון.

כישורים אישיים:

• ניסיון ניהולי – תכנון, הובלה והוצאה לפועל של תהליכי עבודה, ניהול צוות, יכולות ארגוניות וניהול זמן.
• יכולת עבודה בסביבה רבת משימות.
• כושר מנהיגות ויכולת לגייס ולרתום צוותים ושותפים
• אינטליגנציה רגשית גבוהה ויחסי אנוש מעולים
• אמינות ויושרה
• יצירתיות, חדשנות, חשיבה מחוץ לקופסה

פרטים נוספים:

• היקף משרה: מלאה.
• מיקום: תל-אביב.
• כפיפות ניהולית: לוועד המנהל וליו"ר הארגון.

המועמדים הרואים עצמם מתאימים לתפקיד מוזמנים לשלוח קורות חיים בצירוף סרטון וידאו קצר, שאורכו לא יעלה על דקה, בו תינתן התייחסות לשתי השאלות הבאות:

1. מה בעיניכם הופך מוסד תרבות למוביל וחדשני?

2. מה חשוב לכם בסביבת העבודה ובשיתוף פעולה עם מנהלת אמנותית?

שימו לב – שליחת הסרטון מהווה חלק בלתי נפרד מתהליך המיון. רק פניות מתאימות תעננה. 

קורות החיים והסרטון יישלחו עד לתאריך 11.05.2025 לכתובת המייל: cv@medullaglobal.com